Header6
logoA
Acest site este cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013.
Pentru informaţii detaliate despre celelalte programe cofinanţate de Uniunea Europeană, vă invităm să vizitaţi www.fonduri-ue.ro.
Conținutul acestui material nu reprezintă în mod obligatoriu poziția oficială a Uniunii Europene sau a Guvernului României.

Cum arată o scrisoare de intenție?

Scrisoare de intenție, scrisoare de motivație, scrisoare de prezentare. Oricare ar fi denumirea, importanța acestui document constă în capacitatea de a influența în mod pozitiv recrutorul, datorită faptului că reflectă personalitatea noastră, conține detalii privind experiența noastră profesională, precum și o justificare a decizei noastre de a se candida la un anumit post.

O scrisoare de intenție bine realizată este clar formulată, concisă, relevantă pentru postul dorit și corectă din punct de vedere gramatical și al ortografiei. Scrisorile de intenție nu se copiază, ele trebuie formulate din nou ori de câte ori aplicăm pentru un post. Regulile generale de formă și de conținut apar totuși ca puncte de reper în pregătirea acestui document.

1. Antet: Antetul conține cel puțin datele candidatului, datele angajatorului (destinatarului) și data redactării.

Filipescu Dan

Târgu Secuiesc, str. Rozelor nr. 458, jud. Covasna

E-mail: filipescu.dan@email.model

Mobil: 0744XXXXXX

Data: 15 septembrie 2014

XYZ SRL

Târgu Secuiesc, Curtea 350, nr. 25, Județul Covasna

2. Adresare: Cui ne adresăm? Cum se cheamă și ce poziție ocupă persoana adresată? Dacă anunțul nu conține detalii privind persoana recrutorului, ne putem informa de pe site-ul angajatorului pentru a identifica destinatarul. O astfel de persoană poate fi de exemplu managerul (responsabilul) de resurse umane, administratorul, directorul executiv.

În atenția Doamnei Director Ioana Pop

Stimată Doamnă Director,

3. Justificare: De ce am redactat această scrisoare? Evident pentru că am aflat despre postul anunțat, ni s-a părut interesant și prin prezenta exprimăm acest interes, dar trebuie să și formulăm în mod corespunzător această idee. Este de recomandat să prezentăm aici și motivația noastră pentru care am ales tocmai acest angajator și/sau acest post.

Vă adresez această scrisoare de intenție împreună cu anexele sale (CV în limba română și scrisoare de recomandare) ca răspuns la anunțul dumneavoastră pentru postul de picol, apărut în numărul din data de 11 septembrie a.c. al ziarului Mesagerul de Covasna.

Am avut oportunitatea de a vizita de mai multe ori restaurantul dumneavoastră în calitate de client, iar în baza experiențelor obținute în această calitate pot să afirm că mă simt foarte aproape de valorile care vă ghidează în furnizarea serviciilor de ospitalitate.

4. Prezentare: Urmează paragrafele în care oferim o prezentare clară a competențelor pe care le avem și care apar în anunț ca cerințe pentru postul dorit. Aceste informații pot apărea în mod sumar și în CV, dar în scrisoarea de intenție avem șansa de a le prezenta din perspectiva cerințelor postului, subliniind modul prin care putem contribui la succesul firmei. Nu este cazul să ne rezumăm la generalități, sunt mai binevenite sarnicile de lucru anterioare și rezultatele concrete, corelate cu cerințele postului. Așadar experiența profesională prezentată trebuie să fie în concordanță cu postul pentru care aplicăm, informațiile suplimentare irelevante fiind de prisos. Dacă suntem debutanți ar fi bine să uităm toate obiecțiunile noastre centrate pe lipsa experienței profesionale. De ce? Pentru că în primul rând un debutant nu aplică pentru un post care presupune experiență profesională considerabilă. În al doilea rând pentru că de obiecei angajatorii caută și candidați fără experiență pentru posturile la nivel de intrare, iar debutanții trebuie să învețe la rândul lor cum să prezinte cunoștințele și experiențele profesionale modeste în mod cât mai atractiv.

Interesul meu pentru domeniul ospitalității nu este una recentă. Este o decizie de carieră conștientă luată în urma finalizării studiilor medii și materializată în continuarea studiilor în acest domeniu. În calitate de ospătar dedutant cunoștințele și experiențele mele profesionale în domeniu se bazează în principal pe un curs de calificare autorizat de nivel 2 (de 720 de ore) pentru această ocupație, finalizată cu succes prin obținerea unui certificat de calificare.

În cadrul cursului am efectuat stagiul practic în restaurantul Hotelului Astoria din Băile Bálványos, unde am avut oportunitatea de a-mi dezvolta și de a aplica în practică cunoștințele și competențele profesionale legate de întâmpinarea clienților, etica ospitalității, servirea și asocierea preparatelor și a băuturilor, respectiv comportamentul profesional.

În cadrul stagiului practic am participat ca picol în desfășurarea de diverse evenimente (de exemplu nunți, botezuri, recepții), dar am avut oportunitatea de a practica și tehnicile servirii pentru micul dejun. Pentru detaliile privind stagiul practic vă transmit scrisoarea de recomandare semnată de dl. Marian Porumb, în calitate de șef de sală al restaurantului.

Cunoștințele de limba engleză le-am obținut pe parcursul liceului și în cadrul modulului de comunicare în limbă străină din cadrul cursului de ospătar. Îmi place să lucrez cu oameni, sunt răbdător și eficient, sunt rezistent la solicitare fizică, și îmi place bucuria oaspeților mulțumiți.

5. Dorința de a fi contactat: Paragraful de încheiere a scrisorii oferă prilejul pentru formularea dorinței noastre de fi contactați și de a fi informați cu privire la pașii care urmează.

Am speranța că entuziasmul și devotamentul meu față de domeniul ospitalității, calificiarea mea și experiențele mele profesionale vi se par suficient de convigătoare pentru a-mi oferi șansa de a se prezenta în cadrul unui interviu de angajare. Aștept informațiile privind pașii care urmează și vă mulțumesc anticipat pentru atenția arătată candidaturii mele.

6. Formula de încheiere, nume și prenume, semnătură (originală):

Cu deosebită considerație,

Filipescu Dan

Important!

Modelul de scrisoare de intenție prezentat mai sus a fost formulat exclusiv ca exemplu și nu reprezintă un model de preluat sau de copiat. Nu există modele de scrisoare de intenție perfecte, așadar nici cel de mai sus nu este perfect! Există eventual doar scrisori de intenție perfecte, formulate de candidați înșiși, prin utilizarea propriilor cuvinte și expresii, prin considerarea situației concrete în care se află, prin detalierea propriilor competențe și experiențe profesionale, prin respectarea regulilor gramaticale și de ortografie. Modelele de scrisoare de intenție se consultă, dar în nici un caz nu se copiază!